第75章 领导的格局，熟人入城【求月票！】 (第2/3页)
民内部的矛盾是能小则小，能化解就化解，除非是原则问题，不然上面不希望内部出现矛盾问题。
“不过现在厂里都传开了，你漏了一手车工技术，直接将其他厂的八级工给震住了，现在都说你是厂里的第一八级...”
周志强连忙摆手说道：“算了吧，我副科长当着好好的，而且工人太累了，我这一下午没加工几个零件，都能感觉到累。”
还有一点在心里没说出来，他现在是十八级工资87.5元，工资等级再升一级的话就是99元，跟八级工一样了。
虽然还是副科长，但只要提升到十六级正科，他的工资级别会立刻提到110元。
而正科对周志强来说，几乎算是第二步起点，他不想自己有着这么强大的金手指，最后只能当一个小小的科长。
说笑了一会后，吕科长也正色起来问道：“不说笑了，志强，机床改造的进度怎么样了？”
“明天应该能装好六台机床，已经可以生产小型拖拉机了，就是机床太少，生产效率可能不高。”
周志强也一脸认真的回答道：“而且先看看生产出来的零件精度，说不定还要调整，我不敢打百分百的保证。”
“有几成把握？”
“八成吧。”
吕毅看了周志强一眼，随后说道：“那明天你抽空跟我去找一下厂长，汇报一下这件事，然后让厂长安排车间主任，尽快安排生产任务。
说实话，年底那一千辆小型拖拉机，像一块大石头一样压在胸口。”
周志强笑了一声后说道：“这是咱们全厂所有人的大石头...”
话没说完，突然有人敲门。
周志强走到门口打开门后，便看到厂办公室的办事员站在门外，叫什么他忘了，但在厂办见过这名办事员。
“同志，怎么了？有什么事吗？”
厂办的办事员开口道：“周副科长，门岗保卫员刚才打电话过来，说是工厂大门口有两个人要找你，一个叫赵田栋，另一个叫吴小军，说是你让他们过来的...”
“对，是有这么一回事。”
周志强闻言后连忙
（本章未完，请点击下一页继续阅读）