第71章 企业文化就俩字，发钱 (第3/3页)
几个年轻的员工，甚至激动得抱在一起，又蹦又跳，眼泪都飙了出来。
他们再也不用担心下个月的房贷，不用再为孩子的奶粉钱发愁，甚至可以开始规划以前想都不敢想的未来。
什么企业文化，什么理想抱负，在这一刻，都显得无比苍白。
没有什么，比这种最直接，最粗暴的现金奖励，更能收买人心。
钱给够，别说加班，命都可以给你！
孙磊站在原地，身体微微颤抖。
他看着眼前这群陷入癫狂的下属，看着那个依旧平静地站在人群中央的年轻人，心中最后一点疑虑，也烟消云散。
他终于明白，自己跟的，是一个怎样的老板。
他给你的，永远比你想象的，多得多。
林墨没有理会员工们的狂欢，他只是对着孙磊招了招手，然后转身走进了旁边独立的总控室。
孙磊深吸一口气，强行压下翻腾的情绪，快步跟了上去。
总控室的隔音门缓缓关上，将外面的山呼海啸彻底隔绝。
孙磊跟在林墨身后，感觉自己的心脏还在砰砰狂跳。
“林董，您……您这一手，太……”他想找个词来形容，却发现自己的词汇量有些匮乏。
“他们应得的。”林墨的回答简单直接。
他走到巨大的落地窗前，看着下面那些因为狂喜而有些失态的员工们，语气没有任何波澜。
“用金钱，可以买到忠诚，但买不到创造力。”
“而我，两者都需要。”
他转过身，示意孙磊在旁边的椅子上坐下。
“孙工，庆祝结束了，我们该谈谈接下来的工作。”
“是！”孙磊立刻收敛心神，正襟危坐，进入了工作状态。
“天恒能源在城南的那个工业园，很快就会属于我们。”林墨开门见山。
孙磊的瞳孔一缩。
这个消息，比刚才的涨薪，更让他感到震撼。
那可是天恒能源的生产大本营，亚洲最大的动力电池生产基地之一！
就这么……到手了？
“我需要你和你的团队，立刻成立一个专项小组。”林墨没有给他消化震惊的时间，直接下达了任务。
“研究我给你的那些技术资料，结合天恒现有的生产线，拿出一套最快，成本最低的改造方案。”