第129章 事先规划 (第3/3页)
“现在我宣布试用期正式结束，考核合格，恭喜你成为赤星小队的正式队员。”
“荣幸之至。”托芙脸上绽放出明媚的笑容，她站起身，朝着玛姬和蕾娜塔微微俯身鞠躬。
“那么现在，就由我们的副队长，玛姬·旅歌小姐，为你讲解小队的规章制度和行为准则。”洛萨示意玛姬起身。
玛姬立刻挺直腰板，从怀里拿出一张不知什么时候准备好的纸条，一本正经地念了起来。
前面的条款还挺正常，无非是听从队长指挥，服从分配之类的话。慢慢地，画风就开始不对劲了。
到最后一条时，托芙更是明显感受到了针对。
“按照规定，我现在必须改变称呼，那么，队长先生，”托芙脸上的笑容没有什么变化，她开口问道，“像我这样的普通队员，要怎么获得像旅歌小姐一样的职务呢？”
洛萨其实根本没有考虑过这个问题，毕竟那些职务都是他随意安在玛姬和蕾娜塔头上的，当时哪有想这么多。
现在真的冒出一个想要进步的普通队员，洛萨一时半会可想不出正经的晋升体系。
他还没回答，一边的蕾娜塔脸不红心不跳地扯起了谎，她一副公事公办的平静口吻：“按照赤星小队的惯例，首先要具备至少三年的工作经验。然后再由小队管理层进行评估。”
“雪吼小姐，可据我所知，赤星小队成立的时间还不到三个月。”托芙却直接拆穿了她的话。
蕾娜塔的表情僵住了，她立即看向玛姬，眼神中带着质问。后者一愣后也意识到是自己之前走漏了风声。
之前托芙操纵那些乞丐过来打探消息时，玛姬并非什么都没说。
洛萨将这一幕尽收眼底，心里默默叹口气，这两人真不是托芙的对手，还是得自己出马。
“托芙，想要晋升为管理层，很简单。”洛萨清了清嗓子说道。
听到这句话，三个少女心思各异的看向洛萨。
“只要小队再招一个新的队员进来，你就自动晋升了。”洛萨说道。
这就叫事缓则圆。他心中暗笑道。