710 领导班子 (第2/3页)
会比郭大超更合适？”
于文最初以为张肃会亲自管理这个部门，再不济也是从最初的核心成员当中来选。
张肃神秘笑笑，道：“老于，我知道你的顾虑，但我相信郭大超的能力完全可以担任这个职务，给他一个机会，我盯着，有问题随时换人。”
“嗯，行，那就按你说的决定。”
于文还是抱着怀疑，但他并不知道，张肃看重的是郭大超【严于律己，严于律人】这个特质！
通过这几个月的观察，张肃已经确定了郭大超的品性，让他来担当“保安队长”，没有问题。
而副部长的人选就有好几个了，最后张肃采取了于文提议的杨烈火，他虽然没有对杨烈火使用过【洞悉标签】，但通过他不与雷友良沆瀣一气的举动，就能判断出这个人的德行。
如果硬要说杨烈火有哪里不足，那就是心肠稍微有点软，在张哲锴的事情之后，已经有所好转，给他这个职务，也算一个历练，帮助他进步。
两个拳头部门组建完毕之后，紧接着是第二重要的资源管理部门。
这个部门的主要功能是营地所有资源的管理，包括但不限于食物、药品、武器、燃料等，需要保证资源的合理利用和分配，还有外出搜集物资。
由于涉及到营地内的管理和外出的搜集工作，资源管理部门被划分成内外两组，但同时还需要一个人来掌舵。
张肃看向于文，道：“老于，这个担子可得你来扛了。”
说罢，也不让对方反驳，直接在纸上写下了于文的名字。
“没问题，我这把老骨头一定鞠躬尽力！”
于文知道自己擅长的领域，责无旁贷的负责起后勤第一部门。
内组的组长张肃交给了钟筱珊，负责物资的储存、发放和使用追踪。
“张先生，小钟应该还需要负责医疗部门的事务，她……”
于文有些担心钟筱珊能否身兼数职。
仓库管理这项工作一直是钟筱珊在负责，这项职务还真不好换人，不管是业务熟悉程度，还是身份地位的问题，别人来了就不灵！
除非让郑欣妤来，可郑欣妤显然不是这块料。
张肃点上一支烟，道：“医疗部门的事情肯定不多，除非发生了重大的战事，如果到了那个时候，所有部门都要停摆，肯定能兼顾得过来，把杨栋薪安排给筱珊打下手，当个副组长。杨栋薪可是利索的家伙！”
“没错，老杨在管理物资方面的确有一套，不亏是干了一辈子的工作。”
既然有老前辈辅佐，那工作就会轻松许多。
资
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